人に教えることのメリット

教師や講師など、教えることを専門にしている職業を除いては、 教えることがうまい人は少ないように思います。
ですが、人に教えること自分にとっても多くのメリットがあります。

• 理解不足に気づける

  自分では理解したつもりでも、人に教えようとすると、意外とうまく説明できないことがあります。
  うまく説明できないということは、理解が不十分だということです。
  人に説明することで、
  自分では気づけていなかった理解不足に気づくことができます。

• 理解が深まる

  人に教えるためには、分かりやすい説明を考える必要があります。
  説明しているうちに、自分の頭の中が整理されて、
  自分自身の理解が深まることがよくあります。
  また、理解が深まることで、結果的に記憶にも残りやすくなります。

• 信頼度が上がる

  人に教えることを繰り返していると、徐々に説明も分かりやすくなり、
  うまくなってきます。
  説明がうまいと、教えてもらった人からの信頼度が上がり、
  頼られる存在となります。

• 自分が楽できる

  自分にしかできない仕事が多くある人は、人に作業を割り振ることができないので、 どんどん忙しくなってきます。
  人に教えることができないと、自分の仕事がどんどん増えていきます。
  一方で人に教えることがうまい人は、自分にしかできない仕事も人に教えることで、 仕事を任せられる人を増やしていきます。
  そうすることで結果的に自分を楽にすることができます。

人に説明することを前提として学習する

人に教えると、理解不足に気づけたり、理解が深まったりします。
何かを学習するときは、人に教えることを前提にして学習すると、
効果的に学習することができます。
実際に教えるタイミングがなかったとしても、
人に説明するとしたらどうやって教えるかを自分の頭の中でシミュレーションしながら学習すると、より理解が深まると思います。
ブログなど、SNSで文章としてアウトプットするのも効果的です。

教えることをしない会社は伸びない

人に教えることがうまい人が多いかどうかは、その会社が伸びるかどうかで非常に重要なポイントです。
仕事をしていると、経験から学ぶことが多くあります。
特に失敗をしたときには、多くのことを学ぶでしょう。
自分に後輩ができた時に、同じ失敗をさせたくない、という思いがある人は、
人に教えることが上手になる可能性が高いです。
そして、そういう人が多い会社は、人がどんどん成長していくので、伸びていきます。
人を育てるのに、自分と同じ経験をさせることしかできない人が結構な割合でいますが、
そのような人が多い会社は、人が育たず、会社の伸びません。

人に教えることができると、
自分にとっても会社にとってもメリットが多いので、
何かを勉強するときや、仕事をするとき、
「人に教える」ということを意識してみてはいかがでしょうか。